合同法对产假的规定-法于产假的规定(2022更新中)
2020最新合同法产假
我国法对于女职工有很多的保护规定，州专办涉外婚姻律师预约包括一些产假规定。下面是为你精心推荐的最新法对于产假时间规定相关内容，对您有所帮助。合同法 关于产假主要有以下两条规定: 第七条:怀孕7个月以上(含7个月)的女职工，一般不得安排其从事夜班；在时间内应当安排一定的休息时间。怀孕的女职工。
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合同法对产假的规定是
产假工资怎么发？生育津贴如领……大家一起来学一下。 三期女职工:女职工在怀孕、产期、哺乳三个特定时期时就是所谓的“三期女职工”。专家导读 合同法产假规定的是九十八天，但如果遇到难产者是可以增加十五天，如果遇到多胎生育者，每多生育一天是可以增加十五天。
合同法关于产假天数
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